市区两级仲裁机构为市二院提供上门服务

为进一步构建和谐劳动关系，减少劳资纠纷，从源头上控制劳动争议案件数量，1月10日，市、区两级仲裁机构共同走进昭通市第二人民医院，有针对性地提供上门服务。

通过与市二院相关负责人沟通，市、区两级仲裁机构工作人员了解了其用工人数、用工方式、劳动合同签订、用工管理制度和“五险一金”缴纳等情况，分析研判了劳动用工存在的风险点，探讨了如何降低用工风险和更好地保障劳动者合法权益，促使劳资双方获得双赢，形成良性循环，促进劳动关系更加和谐。市、区两级仲裁机构工作人员还就用人单位提出的用工问题进行了一对一解答、面对面指导。

市仲裁院领导强调，用人单位一定要合法规范用工，认真排查风险点并及时化解，加强对劳务派遣方的监管，确保派遣人员的合法权益不受侵害。市区两级部门也会持续做好劳动关系源头控制工作，有效防范化解劳动关系风险隐患，维护劳资双方的合法权益，为劳动者和企业解难题、办实事，促进劳动关系领域的和谐发展。

（通讯员 王鑫）