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来源:红色扎西 更新时间:2021-08-13 16:42 作者:昭通市委组织部组织二科、靖安安置区临时党工 责任编辑:马进荣
今年6月以来,靖安安置区党工委组织全体党员干部深入包保楼栋和群众家中,深入开展新一轮“大排查、大研判、大提升”行动,努力让搬迁群众安身、安业、安心,过上幸福美好新生活。
干部下沉,全面摸清家底。坚持以社区为基础、以楼栋为单位、以户为对象,统筹69名中心干部职工下沉到6个社区的149个楼栋,与64名社区“两委”干部、18名驻村工作队员、22名西部志愿者、154名楼栋长一道,每月1日—10日深入搬迁群众家中开展入户走访,全面摸清搬迁群众家底,准确掌握就业、就医、就学等情况,及时核实更新信息台账,重点对搬迁群众思想是否稳定、生活是否习惯、就业是否充分、返贫风险是否存在等问题进行全面排查,为进一步完善帮扶措施提供有力支撑。通过2个月的大走访、大排查,安置区9256户40549人已“不漏一户、不漏一人”全部走访排查到位。
集中研判,找准问题症结。在全面排查的基础上,每月11日—15日,由各社区挂联领导、“两委”干部、驻村第一书记(工作队长)组成研判组,对挂包干部提交的系统、台账数据进行深入分析,提出意见建议。目前,已在各社区组织召开集中研判会议12次,服务管理中心集中组织综合研判2次,重点对就学、就医、就业、社会保障等方面存在风险的家庭进行集中把脉会诊,逐户逐人逐项分析原因,找准症结所在。研判后形成的问题清单报领导小组办公室汇总后,统一反馈迁出县工作站逐一比对核实、综合分析,确保走访排查出来的问题真实准确。
帮扶提升,做到对症下药。针对排查出来的问题,坚持因人因户施策、对症下药,从医疗保障、临时救助、务工就业、子女就学等方面开展个性化帮扶。对弱劳动力、超龄劳动力或无法外出务工的群众,通过提供公益性岗位、“在家手工活”、蔬菜基地就业、美食广场创业等方式帮助其就地就近就业;对发生重大疾病导致生活困难的家庭,及时帮助办理临时救助、大病医疗救助等;对因病、因残不能正常上学的搬迁群众子女,实行送教上门、个别辅导;对思想保守、观念落后的搬迁群众,开展“一对一”结对帮扶,建立情感纽带,潜移默化改变搬迁群众的思想观念和行为习惯。
通过开展新一轮“大排查、大研判、大提升”行动,推动实现了安置区“红黄绿”动态管理服务更加精准、动态监测预警机制更加有效,也进一步密切了党群干群关系,增强了搬迁群众的获得感、幸福感、安全感,搬迁群众对安置区后续管理服务工作的满意度显著提升。
(昭通市委组织部组织二科、靖安安置区临时党工委)