云县供电获云县六五普法和四五依法治县工作先进集体称号

云县供电公司在开展的法制宣传教育《云县2011～2015年依法治县规划》第六个五年规划里，在“六五”普法和“四五”依法治县规划实施过程中，坚持围绕网省公司及临沧供电局，中共云县委、县人民政府工作大局，认真贯彻落实中央和省、市、县“谁主管、谁普法、谁执法、谁普法”责任制，爱岗敬业、无私奉献，开展了企业法制宣传教育、依法治企、法治文化建设等系列工作，为普法依法治理工作做出了积极贡献，取得了良好的成绩，云县供电公司被中共云县委、县人民政府授予云县“六五”普法和“四五”依法治县工作先进集体荣誉称号；该公司办公室主任程汝轩同志被授予云县“六五”普法和“四五”依法治县工作先进个人荣誉称号。

在“六五”普法期间，云县供电公司高度重视“六五”普法工作，每年均按照网省公司、临沧供电局及中共云县委、县人民政府普法办的统一安排部署，积极开展企业法制宣传教育工作，组织公司全体干部员工积极开展企业法制文化建设，要求干部员工严格遵守法律法规，严守法律“底线”，自觉遵章守纪，强化安全生产和依法经营风险管控。

通过开展员工法律知识竞赛、法律知识专题培训、播出普法宣传教育片，邀请县人民检察院警官为该公司员工开展廉洁从业教育培训及反腐倡廉工作培训等多种形式的学习宣贯，该公司还组织169名干部员工参加普法考试工作，考试合格率达100%。通过认真落实“六五”普法期间的法制宣传教育工作，为依法治企创造了良好的环境。

“六五”普法期间，该公司还积极组织各部门开展来访来信登记和处理工作，积极发布中止供电程序违法法律风险预警并积极响应上级风险预警5期。并结合该公司实际，做好法律法规、标准及制度梳理承接，识别运用国家法律62部，行政法规58部，地方性法规29部，部门规章106部，国家、行业标准458部，其他要求7部，云县人民政府颁布的管理规定1部；梳理该公司年度A类制度变化77个、B类制度变化239个。

在下一步工作中，该公司还将进一步发扬成绩，再接再厉、勤奋工作，发挥典型示范带头作用，为推进普法依法治理工作创一流发展做出积极更大的贡献，也为第七个五年规划依法治企工作打下了良好基础。

余建珍