张玉祥一行到我区检查指导劳动保障工作

7月2日，省劳动和社会保障厅副厅长张玉祥一行四人在市劳动保障局局长熊明海、副区长夏维勇导陪同下到我区检查指导劳动保障工作。

张玉祥一行先后到区人事和劳动社会保障局所属的就业局、医保中心、社保局等部门详细了解了昭阳区在劳动就业、医疗保险和社会保障等方面所做的工作，之后又听取了区委常委、常务副区长夏维勇受区长曹阜忠委托所作的工作汇报。

夏维勇在汇报工作时说，今年以来，我区紧紧围绕“社会就业比较充分、社会保障体系比较健全、劳动关系比较和谐”的奋斗目标，逐步建立覆盖城乡居民的社会保障体系，强化劳动保障、信息服务、执法监察三项职能，全面落实就业和再就业、构建和谐劳动关系、保障农民工合法权益等各项任务，各项目标按计划完成，各项任务进展顺利，主要表现在：再就业人数明显增加，城镇失业率有所下降；劳动技能逐步提高，转移农村劳动力成效明显；社会保障明显增强，参保范围有所扩大。在工作措施方面主要是高度重视劳动保障工作，狠抓责任落实；加强执法队伍建设，健全机构设置；加大政策扶持力度，积极推进就业；推行劳动保障年审，实施适时监督；严厉打击非法用工，规范用工秩序；认真调处劳动纠纷，维护合法权益；加强职业技能培训，提高就业能力；加强异地战略合作，健全机制；加大社会保障扩面力度，扩大受益群众；强化专项基金管理，加大稽查力度。在分析存在困难及请求帮助解决的问题后，夏维勇还提出了下步工作打算。区人事和劳动社会保障局局长米寿成作了补充汇报。

张玉祥说，通过实地查看和听取汇报，昭阳区虽然条件差，困难大，但在劳动保障工作方面做了大量的工作，并取得了富有成效的成绩，工作呈现出了几大亮点：一是集体企业改制后解决了700余名困难职工的后顾之忧，有效化解了矛盾，为社会稳定工作作出了贡献；二是劳动监察力度加大，人力方面得到了增强；三是维权方面作了很多探索，特别在外地昭阳农民工相对集中的地方建立了工作联络站，有效维护了农民工的合法权益；四是医保至今未欠费，且机制健全，工作推动力度大。目前昭阳区仍面临很多困难和问题，主要是办公条件差，办公地点较为分散；劳动就业难度大；社会保险任务完成艰巨；信息系统建设滞后。为此，张玉祥要求昭阳区要紧紧围绕今年的目标任务来做工作；认真贯彻“三法”，加大宣传力度，在签订劳动用工合同和维权等方面发挥作用，构建和谐的劳动关系；做好居民医保的前期准备工作，争取尽早启动。

省劳动保障厅医保处处长崔嵬也对昭阳区劳动保障工作提出了意见和建议。市劳动保障局局长熊明海就如何落实好张玉祥等领导的讲话精神作了强调。

(张国华文／图)

夏维勇(右)向张玉祥(右二)等领导介绍昭阳区社保工作情况

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张玉正对劳动保障工作提要求

崔嵬对劳动保障工作提要求