永丰镇创新工作机制推进各项工作

今年，永丰镇党委、政府在充分调研的基础上，及时调整工作思路，创新工作机制。以此进一步切实转变政府职能，提高各职能部门服务质量，推进各项工作开展。

永丰镇首先是变“以块为主”为“以条为主”模式。针对原来“以块为主”的下派工作组挂村模式已逐渐不适应新的工作需要，镇党委、政府确定了“以条为主”的新模式，就是镇政府不再下派各村工作组，只派挂村领导负责指导村两委工作，各职能部门调配好工作人员，全面为镇属各村提供相应职能服务。各村两委在挂村领导的指导下，独自开展工作。如遇村干部不能完成的重大工作，再由镇政府下派工作组帮助解决。分管领导负责指导、督促、考核所分管的部门，各部门拟订出工作计划和年终考核方案，根据工作业绩，负责考核所属工作人员。镇政府拟订对村干部的考核方案，年终组织群众、社长、党员对村干部进行评议、考核，各项考核结果直接与年终奖金挂钩。新机制的调整，有利于提高职能部门服务质量，又能促使村两委独立完成村务工作。其次是把新农村建设工作纳入党委、政府日常工作来抓。

镇党委、政府充分认识到新农村建设重要意义，在集中统一思想后，确定由副镇长徐国权主抓新农村建设工作，把新农村建设工作作为一项长期工作来抓。

（赵磊明 庹必恒）